Mehr zum Thema Unerlaubte Fragen beim Vorstellungsgespräch: ...
Tipp:
Falls bei einem Bewerbungsgespräch unverhältnismäßig viele solcher unzulässigen Fragen gestellt werden, sollten Sie darüber nachdenken, ob die Neugierde des potenziellen Arbeitgebers nicht zu groß ist und ob Sie mit einer solchen Unternehmenskultur umgehen können.
Fragen zu folgenden Themen sind z.B. unzulässig:
Politische Meinung
Gewerkschaftliche Zugehörigkeit
Ehe- und Familienplanung
Ausbildung und Beruf des ... [weiter]
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